4月22日，市產(chǎn)業(yè)集團黨委理論學習中心組舉行集體學習會議，專題學習習近平總書記關于新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述、《浙江省優(yōu)化營商環(huán)境條例》。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論學習中心組成員參加會議，監(jiān)事長列席會議。會議指出，習近平總書記關于新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述，深刻闡明了新質(zhì)生產(chǎn)力的特征、基本內(nèi)涵、本質(zhì)等基本理論問題，科學回答了發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重大理論和實踐問題，是習近平經(jīng)濟思想的最新理論成果，為集團扎實推動高質(zhì)量發(fā)展指明了前進方向、提供了根本遵循。《浙江省優(yōu)化營商環(huán)境條例》是全省深入貫徹落實黨中央決策部署、“勇當先行者、譜寫新篇章”的重要舉措，是全面落實三個“一號工程”部署要求，是助力企業(yè)應對國際復雜形勢、贏得發(fā)展競爭力的迫切需要。集團全體黨員領導干部要帶頭在學深悟透中把準發(fā)展形勢、理清工作思路、找準發(fā)展賽道，為推動集團高質(zhì)量發(fā)展注入新動能、塑造新優(yōu)勢。會議強調(diào)：一是站位要更高，全面領會科學內(nèi)涵。要始終堅持高質(zhì)量發(fā)展這個硬道理，學深悟透習近平總書記關于新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述，加大《條例》的宣貫力度，用好各類載體全面學習、深入理解。把握好“先立后破、因地制宜、分類指導”的方法論，不斷拓展知識領域、創(chuàng)新思維模式、優(yōu)化工作方法、積極探索實踐，努力在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力上打頭陣、當先鋒、樹樣板。二是舉措要更實，精準服務發(fā)展大局。要在增強科創(chuàng)引領上破題，以發(fā)展“創(chuàng)谷經(jīng)濟”為關鍵引擎，以項目“雙進雙產(chǎn)”為主抓手，持續(xù)做好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鞏固提升、新興產(chǎn)業(yè)培育壯大和未來產(chǎn)業(yè)超前布局大文章。要在優(yōu)化產(chǎn)融服務上破題，做強一站式金融服務平臺，要用真招實策助企惠企，助力打造一流營商環(huán)境。要在加快改革轉型上破題，全力助推湖州海外營銷中心建設，加快拓展新能源、雙碳認證等重點領域，不斷提升在全市發(fā)展格局中的影響力和貢獻度。三是行動要更快，全力保障成果轉化。要切實增強機遇意識，全力以赴搶抓新一輪技術革命和產(chǎn)業(yè)變革機遇，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)探索實踐、狠抓落實，努力實現(xiàn)從“跟跑”到“領跑”的跨越。要積極優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，全面加強“三支隊伍”建設，更大力度激發(fā)干部活力、集聚人才力量。要健全合規(guī)體系，強化“三中心”功能職責，不斷筑牢風險防范“防火墻”。要加快形成監(jiān)督合力，強化風險防范，以最優(yōu)環(huán)境確保集團高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠。會上，集團黨委副書記、副董事長、副總經(jīng)理姚世民，集團黨委委員、總工程師成興軍分別作主題交流發(fā)言。

為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨102周年，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情。6月30日下午，市產(chǎn)業(yè)集團赴長興新四軍蘇浙軍區(qū)紀念館開展“賡續(xù)紅色血脈 彰顯使命擔當”主題黨日活動。集團黨委班子成員、在職黨員以及新發(fā)展黨員等120余人參加。重溫錚錚誓詞 永葆初心使命一朝入黨，一生為黨。面對鮮紅的黨旗，全體黨員干部列隊肅立，舉起右手，一起重溫入黨誓詞。對黨忠誠、永不叛黨的錚錚誓言承載責任與激勵，表達了市產(chǎn)業(yè)集團全體黨員干部為黨的事業(yè)奮斗終身的信念和決心。追尋紅色記憶 傳承革命精神在長興新四軍蘇浙軍區(qū)紀念館，全體黨員在講解員的帶領下，尋著革命先輩的紅色足跡，通過一件件革命物品，一幅幅抗戰(zhàn)路線圖，追憶了新四軍成立和發(fā)展壯大的艱難歷程，重溫了革命先輩抗日斗爭的輝煌史跡，深刻感受了革命先輩們不怕犧牲、不畏艱辛、英勇戰(zhàn)斗、爭取勝利的革命精神，更加堅定了跟黨走聽黨話，為實現(xiàn)中華民族偉大復興而不懈奮斗的立場和決心。聆聽專題黨課 凝聚奮進力量參觀結束后，由長興縣委黨校練梅老師為現(xiàn)場黨員干部講授了《學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想》專題黨課，從“時代背景、內(nèi)容要義、地位貢獻”三個層面進行了深入淺出的講解，黨課內(nèi)容詳實、內(nèi)涵豐富，具有很強的理論性、針對性和指導性，引導現(xiàn)場黨員再次感悟真理偉力、堅定信仰之力、激發(fā)奮斗之志、凝聚奮進力量。此次主題黨日活動既是一次賡續(xù)紅色血脈的“初心之旅”，也是一次彰顯使命擔當?shù)摹皧^斗之旅”、更是一次錘煉堅強黨性的“再出發(fā)之旅”。市產(chǎn)業(yè)集團將以慶祝建黨102周年系列活動為契機，不斷引導和激勵廣大黨員干部永葆忠誠本色，奮力實干爭先，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志投入到集團高質(zhì)量趕超發(fā)展工作中去，努力為加快實現(xiàn)“致力于打造長三角新勢力產(chǎn)業(yè)生態(tài)組織者”愿景目標，為打造“六個新企業(yè)”，奮力譜寫中國式現(xiàn)代化精彩湖州篇章貢獻新的更大產(chǎn)投智慧與力量，以優(yōu)異成績向黨的生日獻禮。

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2022年8月19日至12月9日，市委第二巡察組對市產(chǎn)業(yè)集團黨委開展了巡察。2023年1月17日，市委巡察組向市產(chǎn)業(yè)集團黨委反饋了巡察意見。根據(jù)巡察工作要求，現(xiàn)將整改進展情況予以公布。市產(chǎn)業(yè)集團黨委始終站在講政治、講大局、講黨性、講紀律的高度，深刻認識整改工作的重要性和緊迫性，切實將思想和行動統(tǒng)一到市委的部署要求上來，以高度的思想自覺正視問題，以強烈的緊迫意識改正問題，切實做好整改工作。一是統(tǒng)一思想認識，加強組織領導。巡察組反饋意見后，集團黨委迅速召開巡察整改會議，成立落實巡察整改工作領導小組，切實加強整改落實工作組織領導。整改期間先后6次召開黨委會議和專題會議研究巡察整改相關工作，全力以赴部署推進整改落實工作。二是明確責任分工，強化督導落實。黨委書記切實擔負起巡察整改的第一責任人職責，親自部署整改工作，組織班子成員認真研究，制定出臺整改方案，圍繞巡察反饋的問題，提出整改措施，逐條明確整改責任領導、責任部門和完成時限。整改領導小組多次召開集中推進會，強化對巡察反饋意見整改落實情況的跟蹤督查，實行動態(tài)“銷號”。三是深挖問題根源，確保整改實效。在精心制定方案、組織專題學習和談心談話的基礎上，2023年2月3日召開了2022年度民主生活會暨巡察整改專題民主生活會。會上班子成員深刻剖析、對照檢查，按照“照單全收、全面整改”的原則，發(fā)揮“一次整改、長效發(fā)力”的系統(tǒng)性作用，扎實開展整改工作，確保取得整改實效。巡察整改中，給予黨內(nèi)嚴重警告處分1人，警告處分2人，誡勉1人，批評教育5人，談話提醒7人；完善制度23項；挽回經(jīng)濟損失180.69萬元。一、關于“學習貫徹習近平總書記重要講話精神不夠到位”問題的整改情況（一）加強政治理論學習。一是用好集團黨委理論學習中心組及第一議題制度，認真學習習近平總書記重要講話精神。二是邀請專家授課，提高員工政治意識、大局意識。三是圍繞“六個新企業(yè)”工作部署開展大學習大討論大調(diào)研，揚長補短找差距，全力提升管理能力、質(zhì)量效益和核心競爭力。（二）發(fā)揮優(yōu)勢服務發(fā)展。一是聚焦湖州“八大新興產(chǎn)業(yè)鏈”，以湖州市產(chǎn)業(yè)招引項目為重點，加大對科技型實體企業(yè)的支持。二是堅持政策定位，聚焦湖州綠色理念，重點打造綠色擔保創(chuàng)新樣本，積極擴大小微客戶服務覆蓋面。三是充分發(fā)揮西塞科學谷“科創(chuàng)中國”創(chuàng)新基地的平臺引育作用，引進浙江省“千人計劃”，國家“萬人計劃”及“鯤鵬計劃”等科技人才。（三）穩(wěn)步推進股改上市。一是完成安達汽配新三板掛牌及IPO招選保薦承銷機構招標事項，定期組織召開IPO三大中介機構工作聯(lián)席會議解決重點、難點問題。二是形成新一輪員工持股平臺建議方案，再次開展持股平臺人員及參與度情況摸排，審慎推進員工持股事宜。二、關于“統(tǒng)籌落實市委部署要求存在不足，融入大局的意識還有欠缺”問題的整改情況（一）大力推進文旅發(fā)展。一是市文旅集團正式掛牌成立。二是積極招引“菰城營地”“圍爐煮茶”等新業(yè)態(tài)項目。三是實施“文化探源看江南”產(chǎn)業(yè)行動，開發(fā)“湖穎之城”、趙孟頫真絲織錦書畫作品等新文創(chuàng)產(chǎn)品，組織研學活動20余場，參加人數(shù)超1000人，完成省、市相關團隊調(diào)研及重要接待20余批次。（二）精準投資新興產(chǎn)業(yè)。一是堅持優(yōu)中選優(yōu)，對半導體及光電、新能源、生物醫(yī)藥等領域深入摸排，截止目前已完成項目儲備30個。二是進一步完善人才創(chuàng)新基金的精準引才引企投資模式。三是加大優(yōu)質(zhì)項目挖掘力度，大力推進和夏科技、科賽新材等6個人才類項目的投資。（三）有序運行“共富班車”。一是與三家發(fā)起單位建立定期會議機制。二是組織落實好湖州市首屆“西塞山杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽決賽。三是開展“班車宣講進園區(qū)，服務企業(yè)零距離”等系列活動，擴大“創(chuàng)業(yè)互助”共富班車在全市的知曉率和申請率，2022年第三季度“創(chuàng)業(yè)互助”共富班車季度考評為“藍班車”。（四）精細服務景區(qū)運營。一是以落實《看見》欄目曝光問題整改為契機，明確仁皇山環(huán)北山道路常態(tài)化管理區(qū)域及權責。二是推進鳳咮北路及附屬設施、道路兩側綠化的日常管養(yǎng)及維護工作，出臺考核細則，強化對管養(yǎng)單位的考核巡查力度。三是加大精細化管理投入，持續(xù)推進設施維護“微改造、精提升”項目，進一步提高群眾滿意度。三、關于“公司治理體系不夠健全，現(xiàn)代企業(yè)制度落地見效有差距”問題的整改情況（一）完善工作機制。一是加強學習并修訂完善了《集團“三重一大”事項決策管理清單》，進一步厘清黨委會、董事會、經(jīng)理層等決策機構的職責、權限和議事規(guī)則。二是進一步健全董事會會議議事決策機制和職工代表大會機制。（二）嚴格落實制度。召開職工（工會會員）代表大會，按期完成工會換屆選舉、職工董事、監(jiān)事選舉，并按程序向相關部門報備。四、關于“全面從嚴治黨主體責任落實落細不夠，嚴的基調(diào)未能貫穿始終”問題的整改情況（一）壓緊壓實主體責任。一是召開年度全面從嚴治黨會議，研究部署年度黨建、黨風廉政建設及清廉建設重點任務。二是印發(fā)黨建、黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作3個年度要點，制定清廉國企建設工作方案。三是選優(yōu)配強紀檢力量，大力推進清廉建設。（二）加強內(nèi)部風控管理。一是組織對安達汽配公司采購、物流（含倉儲）等過程進行風險排查，識別并整改完成主要風險點7處。二是對組織架構進行調(diào)整，設立了市場與開發(fā)中心、加工與制造中心和賦能與管控中心（三中心）聚焦重要節(jié)點定期督查。成立審計法務部，對公司經(jīng)營全過程執(zhí)行內(nèi)控管理，降低廉政風險和安全風險。三是完成全崗位廉潔風險排查工作，累計排查風險點287個，制定防控措施186條，繪制工作流程圖26張。四是做深做實警示教育，進一步增強全體員工紀法觀念。（三）強化廉政自律意識。進一步強化對評優(yōu)評先廉潔意見征求工作意識，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查。五、關于“重要領域管控比較薄弱，存在廉潔風險隱患”問題的整改情況（一）建立全流程合規(guī)管理。一是組建清收專班、制定一企一清收方案。二是通過現(xiàn)貨+期貨保值等綜合工具的運用，加快大宗商品貿(mào)易平臺轉型。三是修訂出臺《授信客戶風險預警管理實施細則》《湖州市對外貿(mào)易股份有限公司套期保值業(yè)務管理辦法（試行）》等制度，以保障業(yè)務有序開展。四是成立公司合規(guī)委員會，按月全面開展回頭看檢查，定期形成合規(guī)報告。（二）加強全過程項目管理。一是建立常態(tài)化監(jiān)督檢查機制，全過程監(jiān)控建設工程項目、貨物及服務的招標采購及標后履約行為。二是修訂完善《湖州市產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展集團有限公司招標采購管理辦法》，進一步加強合同履約管理。三是做好招標文件與預算審核，明確工程量清單編制依據(jù)及審核程序，嚴格執(zhí)行“限額設計、限額施工”，杜絕項目合同價超概算等“三超”情況發(fā)生。四是制定《工程價格簽證制度》《建設工程變更管理制度》等工程建設管理制度，規(guī)范決策流程，提升投資績效。五是組織招標采購的學習培訓，提升集團采購經(jīng)辦人員的業(yè)務能力。六、關于“作風建設未能走深走實，‘四風’問題仍時有發(fā)生”問題的整改情況（一）高效處置案涉物品。一是案涉資產(chǎn)在南太湖新區(qū)人民法院及集團資產(chǎn)管理部、審計法務部的監(jiān)督下完成騰空。二是待對騰空物品制作清單后將由評估機構進行評估，并啟動司法拍賣程序。（二）強化風險排查實效。一是將崗位廉潔風險防控工作納入集團本年度黨風廉政建設考核。二是對排查上報的廉潔風險點及防控舉措進行復核，對舉措不實的給予指導，切實保證風險點查找到位、防控到位。（三）規(guī)范業(yè)務接待管理。一是細化完善業(yè)務接待管理制度，進一步加強業(yè)務接待明確接待標準、接待費用支出、接待報銷流程。二是開展業(yè)務接待專項審計，加強業(yè)務接待工作的監(jiān)督檢查力度，對存在問題及時發(fā)現(xiàn)、全面整改。七、關于“基層黨組織建設不夠有力，黨建工作虛化弱化等問題不同程度存在”問題的整改情況（一）強化黨建工作意識。一是組織學習全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神和《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)。二是全面開展排查，下屬獨立法人子公司黨建工作寫入公司章程，并完成工商變更。（二）嚴肅黨內(nèi)政治生活。一是認真開展組織生活會，對照檢查內(nèi)容，嚴肅查擺支部班子及黨員存在的問題和不足，認真開展批評與自我批評。二是常態(tài)化開展“三會一課”交叉檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。（三）規(guī)范基層支部工作。一是加強黨務培訓，嚴格按照黨員發(fā)展流程發(fā)展黨員，全面開展自查自糾。二是定期對各支部“一檔通”、黨員發(fā)展臺賬等進行全面檢查，查漏補缺，舉一反三。八、關于“選人用人工作不夠嚴謹，干部隊伍建設存在薄弱環(huán)節(jié)”問題的整改情況（一）統(tǒng)籌謀劃隊伍建設。一是修訂《市產(chǎn)業(yè)集團子公司經(jīng)營班子成員及集團本部中層干部選拔任用辦法》，進一步健全選人用人機制建設，嚴格干部的選任、交流等各項工作流程。二是開展年輕干部建設情況專項調(diào)研，形成調(diào)研報告，進一步優(yōu)化干部隊伍結構。（二）嚴格選拔任用程序。一是嚴格按照《黨政領導干部選拔任用條例》《湖州市市直單位科級領導干部選拔任用工作規(guī)程（試行）》等規(guī)定，開展中層干部選拔任用工作。二是全面開展自查自糾，有效避免類似問題發(fā)生。（三）完善人事檔案管理。全面開展人事檔案梳理，以“三齡兩歷”為核心，對相關干部人事檔案重新核查、認定，進一步提升干部人事檔案管理標準化建設和歸檔材料的完整性。九、關于“人員招聘工作不夠規(guī)范，存在有失公平公正的情況”問題的整改情況（一）規(guī)范招聘工作流程。一是修訂《員工聘用及變動管理辦法》，進一步加強對子公司年度招聘人數(shù)統(tǒng)籌，明確招聘筆試、面試比例。二是按規(guī)定向相關部門報送年度招聘計劃，招聘工作由集團人力資源部統(tǒng)一組織實施，嚴格資格審查，集團紀檢監(jiān)察部對人員招聘、資格審查、筆試面試、考察任免等開展全程監(jiān)督。（二）嚴格招聘資格審查。一是全面開展核查，嚴把招聘“入口關”。二是開展招聘工作“回頭看”，檢查梳理過往的招聘中是否存在疏漏或者缺失，形成問題清單，限期整改。下一步，市產(chǎn)業(yè)集團黨委將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，切實提高政治站位，持續(xù)深化整改落實，進一步鞏固整改成果，以巡察整改成效促進各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。一是提高站位，增強思想政治自覺。以市委巡察為契機，一以貫之提高政治覺悟，衷心擁護“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”，切實把堅持黨的集中統(tǒng)一領導體現(xiàn)到集團各領域各環(huán)節(jié)各方面，扎實推動巡察整改工作在集團落地見效。二是強化擔當，嚴格落實主體責任。堅持問題導向，強化措施見效，切實把市委巡察整改工作與集團黨委主體責任緊密結合，以黨建與事業(yè)融合發(fā)展為主方向，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，全力打造變革型組織為建設“六個新企業(yè)”提供堅強保障。三是持續(xù)整改，建立長效制度機制。堅持目標不變、標準不降、力度不減，不折不扣抓好整改落實，認真查找深層次原因，鞏固巡察整改工作中形成的經(jīng)驗做法，逐步建立健全解決問題的長效機制。四是立足實際，推動集團事業(yè)發(fā)展。把問題整改作為改進和推動集團改革發(fā)展的重要契機，注重整改成果運用。求真務實，開拓創(chuàng)新，奮力扛起“國企投行看湖州，產(chǎn)業(yè)賦能見產(chǎn)投”的使命擔當，確保將整改成果轉化為推動市產(chǎn)業(yè)集團高質(zhì)量發(fā)展的實際成效。歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系電話：0572-2273103；郵政信箱：湖州市西塞山路1558號聯(lián)科商務中心E區(qū)市產(chǎn)業(yè)集團黨群工作部，郵政編碼：313000；電子郵箱：23479083@qq.com。中共湖州市產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展集團有限公司委員會                    2023年6月13日              

6月12日上午，集團黨委理論學習中心組舉行“八八戰(zhàn)略”和習近平總書記關于全面深化改革和優(yōu)化營商環(huán)境的重要論述精神專題學習會。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論中心組成員參加會議，監(jiān)事長列席會議。會議指出，今年是全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，是“八八戰(zhàn)略”實施20周年?！鞍税藨?zhàn)略”是習近平總書記在浙江工作時親自謀篇布局的大手筆、親自開篇破題的大文章，是引領浙江發(fā)展、推進各項工作的總綱領總方略，也是集團做好各項工作的重要遵循。習近平總書記關于全面深化改革和優(yōu)化營商環(huán)境的重要論述為集團深化改革、做好“雙招雙引”工作指明了方向，集團上下要大力倡導人人都是發(fā)展環(huán)境，個個都是開放形象，事事關乎營商環(huán)境，以作風能力持續(xù)提升推動營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，力爭招引更多大項目、好項目、創(chuàng)新項目。會議強調(diào)：一要認真學習、深刻領會，在真學真用中筑牢思想根基。依托“三會一課”、主題黨日、青年學習小組等載體，學深悟透“八八戰(zhàn)略”豐富內(nèi)涵和時代意義，深刻領會并把握蘊含其中的立場、觀點和方法，切實把“八八戰(zhàn)略”精神轉化為工作思路、細化為實際舉措、實化為具體行動。要深入學習貫徹習近平總書記關于全面深化改革和優(yōu)化營商環(huán)境的重要論述精神，樹牢“營商環(huán)境無小事”、“優(yōu)化營商環(huán)境人人有責”的理念，自覺當好營商環(huán)境的推動者、服務者和展示者，以優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境為集團招商引資保駕護航。二要聚焦中心、突出重點，在守正創(chuàng)新中干出實績實效。要以“八八戰(zhàn)略”為引領、以調(diào)查研究為手段、以改革創(chuàng)新為動力，結合“對標一流、揚長補短”大學習大討論大調(diào)研活動，找準集團發(fā)展的優(yōu)勢和劣勢，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，不斷拉長短板，挖掘潛在優(yōu)勢。要堅持項目為王，重點在落地要素保障、全生命周期金融服務等重點環(huán)節(jié)提速加力，推動項目早開工、早落地、早出形象。要聚焦重點任務，著力抓好金融服務、科創(chuàng)投資、綠色生態(tài)等核心業(yè)務板塊，全面提升集團核心競爭力，全力推動集團高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。三要加壓奮進、合力攻堅，在履職盡責中強化使命擔當。要對標任務抓落實，以“等不得”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“停不得”的使命感，全面排查各項指標任務推進中存在的問題，算清時間賬、任務賬、差距賬，壓實責任、找準對策、倒排節(jié)點、抓好落實，以針對性的實招硬招，確保各項工作抓緊抓實抓細，以發(fā)展指標大躍升、重點工作大突破，確保上半年實現(xiàn)“雙過半”、“硬過半”。會上，集團黨委書記、董事長金寧，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理陳百民分別圍繞主題作研討交流發(fā)言。

今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是“八八戰(zhàn)略”實施20周年，為深入推進習近平新時代中國特色社會主義思想在浙江、湖州的生動實踐，進一步強化對集團干部職工的思想政治引領，奮力實現(xiàn)高質(zhì)量趕超發(fā)展。近日來，市產(chǎn)業(yè)集團黨委圍繞“八八戰(zhàn)略”廣泛開展學習宣傳活動，在集團上下掀起“‘八八戰(zhàn)略’在身邊”學習熱潮。南太湖保理黨支部赴谷堆鄉(xiāng)創(chuàng)開展“八八戰(zhàn)略”谷堆鄉(xiāng)創(chuàng)調(diào)研活動。通過開展“我們的新時代 我來講黨課”微宣講、《廉文薦讀》交流分享、現(xiàn)場參觀調(diào)研等活動，讓黨員們在深刻認識“八八戰(zhàn)略”內(nèi)涵的同時，切實感悟“八八戰(zhàn)略”實踐下湖州鄉(xiāng)村發(fā)展的精彩蝶變，激發(fā)黨員干部勇立潮頭、敢于擔當?shù)膬?nèi)生動力，更加堅定做“八八戰(zhàn)略”忠實踐行者、先行探索者的信心和決心。資產(chǎn)管理黨支部開展“‘八八戰(zhàn)略’在身邊，資管先鋒在行動”主題黨日活動，組織黨員職工參觀湖州城市規(guī)劃館，詳細了解湖州城市建設和未來規(guī)劃，感受湖州的發(fā)展變革，領略湖州的魅力和韻味，進一步加深對“八八戰(zhàn)略”的認識和理解，切實做到以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干。大家紛紛表示將以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態(tài)全身心地投入到工作中去，為積極投身“在湖州看見美麗中國”實干爭先主題實踐貢獻力量。數(shù)智科技黨支部開展“‘八八戰(zhàn)略’在身邊”微黨課宣講活動，宣講員結合自身業(yè)務工作，用樸實的言語，真摯的情感，講述對“八八戰(zhàn)略”的認識和理解，帶領黨員干部共同感受“八八戰(zhàn)略”的深刻背景、偉大創(chuàng)造和實踐成果，號召大家認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，不斷從黨的創(chuàng)新理論中汲取精神養(yǎng)分，增強奮進力量。兩山生態(tài)黨支部以公司“青年智薈”講堂為載體，開展浙江精神與“八八戰(zhàn)略”為主題的理論宣講，動員廣大黨員干部職工始終站在綠水青山就是金山銀山理念誕生地的政治高度，堅持用新思想凝心鑄魂，把學習黨的創(chuàng)新理論與貫徹黨的二十大精神、深入踐行“八八戰(zhàn)略”貫通融合、一體領悟，奮力扛起生態(tài)建設使命，點燃綠色發(fā)展引擎，進一步打通“綠水青山”與“金山銀山”雙向轉化通道，為奮力續(xù)寫創(chuàng)新史、走好共富路貢獻生態(tài)力量。

5月15日上午，集團黨委理論學習中心組舉行專題學習會，重溫學習新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》，學習習近平總書記關于科技創(chuàng)新、數(shù)字經(jīng)濟的重要論述。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論中心組成員參加會議，監(jiān)事長列席會議。會上，集團黨委委員、紀委書記唐國平，黨委委員、副總經(jīng)理顧英和黨委委員趙啟明分別圍繞主題作交流發(fā)言。會議強調(diào)：一要樹牢黨章意識，爭做學習貫徹“新模范”。要把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為重要政治任務，常學常思常悟，全面掌握黨章的基本知識和領會黨章的精神實質(zhì)。要把學習踐行黨章與學習貫徹黨的二十大精神結合起來，與扎實推進習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育結合起來，與具體崗位工作實際結合起來，聚焦“六個新企業(yè)”建設，把更大擔當和作為體現(xiàn)到金融服務、科創(chuàng)投資、生態(tài)運營等重點工作上來，切實把貫徹黨章轉化為推動集團高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐。二要堅持創(chuàng)新驅動，奮力打造科創(chuàng)“新高地”。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來，集團要立足當前、著眼長遠，強化系統(tǒng)觀念，加強科技創(chuàng)新的戰(zhàn)略謀劃和前瞻布局，緊緊扭住技術創(chuàng)新這個戰(zhàn)略基點，招引培育更有活力的科創(chuàng)主體，招引投資更多成長性好的科技型項目，筑巢引鳳搭建好科創(chuàng)平臺，加快把西塞山科學谷建設為在國內(nèi)有較大影響力的科創(chuàng)高地、創(chuàng)新策源地和重要產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心。注重創(chuàng)新型人才培養(yǎng)，推動科創(chuàng)成果轉化。三要聚力數(shù)字經(jīng)濟，培育高質(zhì)量發(fā)展“新動能”。要搶抓數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展機遇，主動融入數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新提質(zhì)“一號發(fā)展工程”，結合實際，梳理總結集團目前發(fā)展的優(yōu)勢和潛力、短板和不足，統(tǒng)籌布局抓好數(shù)字漁業(yè)、數(shù)字管理、數(shù)字應用和數(shù)字安全等相關工作，爭取在數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化浪潮中開辟“新賽道”。要加強數(shù)字經(jīng)濟知識的學習，提高數(shù)字經(jīng)濟思維能力，提升用數(shù)據(jù)分析決策、管理服務的本領，為集團高質(zhì)量發(fā)展不斷注入新動能新優(yōu)勢。會上，還組織學習了習近平總書記在中央經(jīng)濟工作會議上的重要講話、當前經(jīng)濟工作的幾個重大問題以及習近平總書記在黨的二十屆二中全會上的重要講話精神等內(nèi)容。

      4月18日下午，集團黨委理論學習中心組召開學習習近平總書記關于調(diào)查研究的重要論述和《關于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》等專題學習會。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論中心組成員參加會議，監(jiān)事長列席會議。      會議指出，習近平總書記關于調(diào)查研究的重要論述，深刻闡明了開展好調(diào)查研究的重大理論和實踐問題，為全黨大興調(diào)查研究、為集團高質(zhì)量做好各項工作提供了根本遵循。當前，集團正處于高速發(fā)展時期，各項工作都需要新思路和新辦法，集團上下要用好“調(diào)查研究”這一傳家寶，在深入調(diào)查研究中干實事、謀實招、求實效，通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)新問題、研究新情況、總結新經(jīng)驗、探索新規(guī)律，以高質(zhì)量調(diào)查研究成果助推集團高質(zhì)量決策，推動集團各項工作取得新突破、再上新臺階。會上，集團黨委副書記、副董事長、副總經(jīng)理姚世民和集團黨委委員、副總經(jīng)理潘自敏分別圍繞主題作交流發(fā)言。會議強調(diào)：一要提高思想認識，以上率下大興調(diào)查研究。要認真學習調(diào)查研究工作方案，深入領會習近平總書記關于調(diào)查研究的重要論述精神，把大興調(diào)查研究作為主題教育的重要內(nèi)容，作為謀發(fā)展抓落實的重要方法，切實增強做好調(diào)查研究的思想自覺、政治自覺、行動自覺。要提前謀劃部署，科學精準做好方案設計、過程實施、監(jiān)督問效等各個環(huán)節(jié)工作，確保調(diào)查研究行之有力、有效、有果。領導干部要親自領題，帶頭參與調(diào)查研究全過程，以更高標準、更嚴要求精心打磨調(diào)研成果，不斷推動調(diào)查研究在集團蔚然成風。二要精準聚焦重點，靶向發(fā)力提升調(diào)研實效。要緊緊圍繞《工作方案》中明確的“5個堅持”“12大主題”和“6個步驟”，結合集團正在開展的“對標一流、揚長補短”大學習大討論大調(diào)研，聚焦產(chǎn)業(yè)投資、科技創(chuàng)新、招商引才、金融服務、綠色生態(tài)等重點工作，全面系統(tǒng)梳理發(fā)展存在的短板弱項、痛點堵點，選準調(diào)研課題，真正把情況摸清、把問題找準、把對策提實，提出解決問題的新思路新辦法。要努力形成一批具有產(chǎn)投特色的高質(zhì)量調(diào)查研究成果，指導推動集團各項工作實現(xiàn)新突破。三要注重成果轉化，以點帶面實現(xiàn)全面提升。要堅持問題導向和務實取向相結合，關鍵抓好成效度和轉化度。堅持調(diào)研與監(jiān)督檢查等工作一體推進，以調(diào)查研究的全面深入推動集團“雙百十”攻堅重點任務的精準落實。要扎實做好問題消化的文章，對通過調(diào)研實踐證明行之有效的新經(jīng)驗新成果，及時總結提煉，加強宣傳推廣，做到解決一個、帶動一批、影響一片。切實以調(diào)查研究推動作風轉變、問題解決、能力提升，為集團加快實現(xiàn)“致力于打造長三角新勢力產(chǎn)業(yè)生態(tài)組織者”的愿景目標賦能蓄力。會上，還組織學習了習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話、習近平總書記在學習貫徹黨的二十大精神研討班開班式上重要講話以及習近平總書記在中央政治局第一次、第二次集體學習時的重要講話等內(nèi)容。

3月20日，市產(chǎn)業(yè)集團召開專題會議，傳達學習全國“兩會”精神和省市領導干部會議精神，研究部署貫徹落實舉措。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團領導班子成員、副總師等參加會議。      會議指出，這次全國兩會是在全面貫徹黨的二十大精神的開局之年、踏上實現(xiàn)第二個百年奮斗目標新征程重要時刻召開的一次具有里程碑意義的大會，取得了一系列重大成果。特別是習近平總書記全票當選為國家主席、中央軍委主席，充分反映了全黨全軍全國各族人民共同心愿，充分體現(xiàn)了黨的意志、人民意志、國家意志的高度統(tǒng)一。會議期間，習近平總書記發(fā)表了一系列重要講話，為集團做好當前和今后一個時期的工作提供了行動指南和根本遵循。      會議強調(diào)，一是要深刻領會精神，全面掀起宣貫熱潮。學習貫徹全國兩會精神特別是習近平總書記重要講話精神，是當前和今后一個時期的重要政治任務，要把學習貫徹全國兩會精神與全面貫徹黨的二十大精神結合起來，與落實省、市各項決策部署融合起來，與集團實施打造“六個新企業(yè)”和組織開展“雙百十攻堅”專項行動銜接起來，通過“三會一課”、產(chǎn)業(yè)講堂、主題黨日等載體組織專題學習，切實做到認識高度統(tǒng)一、行動迅速有力、措施精準高效。二是要心懷國之大者，把握機遇服務發(fā)展。要強化“不在上游就在下游、不是第一就是落后”的爭先理念，在服務中心大局、強化招商引才、助推產(chǎn)業(yè)轉型、深化改革創(chuàng)新等方面加壓奮進、努力攻堅，不斷開辟趕超發(fā)展的新賽道、全面塑造錯位競爭的新優(yōu)勢、努力交出高質(zhì)量發(fā)展的新答卷。三是要奮力實干爭先，全面爭創(chuàng)一流業(yè)績。要全面開展集團“揚長補短”工作，通過要素集中、資源集聚、優(yōu)勢集成，靶向補齊問題短板、持續(xù)放大長板優(yōu)勢，加快提升經(jīng)營效益、提高核心競爭力、強化抗風險能力，確保實現(xiàn)一季度“開門紅”、全年工作“滿堂紅”。

      3月7日上午，市產(chǎn)業(yè)集團召開2023年黨建暨全面從嚴治黨工作會議。集團領導班子、資深經(jīng)理、中層副職以上干部以及所屬各基層黨組織全體在職黨員等150余人參加會議。      會議指出，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是“八八戰(zhàn)略”實施20周年，也是集團加快高質(zhì)量發(fā)展的攻堅之年。集團各級黨組織和廣大黨員干部要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大、省市黨代會精神和市委“新春第一會”部署要求，扎實扛起全面從嚴治黨“第一責任”、堅決落實推動發(fā)展“第一要務”、引領帶動全員創(chuàng)效“第一使命”，以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展，為助力加快“六個新湖州”建設，奮力書寫新時代精彩產(chǎn)投新篇章提供堅強政治保障。集團黨委書記、董事長金寧指出，過去的一年，集團各級黨組織在服務中心、推動發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、改革穩(wěn)定等工作中干出了成效、展現(xiàn)了風采，形成了黨建工作與集團事業(yè)發(fā)展互促并進的良好局面。下一步，要堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進、向基層延伸，重點做好以下四個方面：一要觀大勢、識大局，以更強的使命感夯實政治之基。要把全面落實管黨治黨責任貫穿于集團改革發(fā)展和黨的建設各方面全過程，全面把握“進”的方位、錨定“干”的目標、找準“實”的舉措，以更高站位、更強擔當、更大合力凝聚黨建引領的新優(yōu)勢。二要強組織、創(chuàng)亮點，以更高的標準建強戰(zhàn)斗堡壘。要發(fā)揮“頭雁作用”，深化“雙創(chuàng)雙全”組織力提升工程；發(fā)揮“品牌效應”，持續(xù)培育以集團黨委“紅動未來”為總牽引的“1+N”黨建品牌體系；發(fā)揮“倍增效應”，推動紅色旗幟融入各個工作領域。三要謀新招、出實招，以更強的決心鍛造硬核隊伍。要持續(xù)做實人才培育工程，深入實施“青綠計劃2.0”；要持續(xù)優(yōu)化黨員隊伍建設，把好黨員發(fā)展“入口關”，開展黨員與生產(chǎn)經(jīng)營骨干雙向培養(yǎng)工作；要全面提升育才留才力度，通過事業(yè)感召、平臺吸引、氛圍凝聚，吸引更多人才、留住人才。四要抓重點、破難點，以更大的力度打造清廉國企。堅持主體責任與監(jiān)督責任同頻共振，加強對“關鍵少數(shù)”的教育管理和監(jiān)督；堅持糾治“四風”與培樹新風同向發(fā)力，大力培育“專注專業(yè)、創(chuàng)新務實、合規(guī)協(xié)同”的產(chǎn)投新風尚；堅持合規(guī)文化與清廉底色有機融合，統(tǒng)籌推進“五廉環(huán)”，全力打響“產(chǎn)融賦能·親清共贏”清廉文化品牌。      會議由集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理陳百民主持。他表示，各級黨組織要進一步增強全面從嚴治黨的責任感和使命感，認真履職盡責，主動擔當作為，迅速在思想上形成共識，在工作上形成合力，以更加積極的狀態(tài)投入到集團黨的建設及全面從嚴治黨的實踐中；要進一步厘清思路，明晰目標，找準黨建工作與本公司、本部門重點任務的聚焦點、著力點、落腳點，推進集團黨的建設工作整體躍升；要把工作再細化，把責任再落實，及時進行督辦檢查，加強跟蹤問效，確保各項任務整體推進有力度、階段工作有亮點、服務發(fā)展有成效，以全面從嚴治黨新成效護航集團高質(zhì)量發(fā)展。      集團黨委委員、副總經(jīng)理吳媛華全面總結回顧了集團2022年黨建工作取得的成績，并就2023年黨建及黨風廉政建設工作進行部署：要堅持“頭雁領航”，持續(xù)推進政治建設再上新高度；堅持“聚焦聚力”，準確把握國企黨建攻堅新路徑；堅持“保障為先”，持續(xù)推動人才強企邁上新臺階；堅持“關心關愛”，持續(xù)引領統(tǒng)戰(zhàn)群團建功新征程；堅持“自我革命”，持續(xù)開創(chuàng)全面從嚴治黨新局面。      集團黨委委員、紀委書記唐國平通報了2022年度紀檢工作情況，對2023年紀檢工作提出了要求：要抓好“三個強化”，充分發(fā)揮職能職責，著力夯實從嚴治黨政治責任；圍繞“三個聚焦”，不斷強化政治監(jiān)督，著力護航集團事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；把握“三個重點”，加強督導指導力，著力推動清廉建設向縱深推進，優(yōu)化“三項舉措”，做實做細監(jiān)督檢查，著力提升監(jiān)督治理效能；做到“三個堅持”，持之以恒正風肅紀，著力推動中央八項規(guī)定精神化風成俗；實現(xiàn)“三個提升”，增強使命責任擔當，著力強化紀檢監(jiān)察干部自身建設。      會上，董事長金寧與領導班子成員簽訂了2023年度黨風廉政建設責任書。集團中小創(chuàng)投黨支部、安達汽配黨委、對外貿(mào)易黨支部、兩山生態(tài)黨支部書記分別作交流發(fā)言。

      3月6日，市產(chǎn)業(yè)集團召開專題會議，傳達學習市“兩會”精神，研究部署貫徹落實舉措。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團領導班子成員、副總師、各部室負責人等參加會議。      會議指出，市“兩會”是我市在全面貫徹黨的二十大、推進中國式現(xiàn)代化湖州實踐的關鍵之際召開的一次十分重要的會議，政府工作報告明確了今年19個方面的重點工作，體現(xiàn)了湖州策略、湖州打法、湖州節(jié)奏，為集團做好下一步工作提供了根本遵循、指明了前進方向。會議強調(diào)：一是要學深悟透明方向。集團上下要把市“兩會”精神的傳達學習和貫徹落實作為當前一項重要的政治任務來抓，聚焦集團主責主業(yè)，謀深謀細工作任務、載體抓手、責任分工，堅定不移抓好落實、抓好深化，推動各項工作干則一流、走在前列。二是要實干爭先拼成效。圍繞全市“大招商大引才大建設大發(fā)展”行動，緊盯湖州光電半導體產(chǎn)業(yè)基地等一批重大項目集中開工，立足八大新興產(chǎn)業(yè)鏈，瞄準科技前沿和未來產(chǎn)業(yè)賽道，奮力爭當全市招商引才主力軍，持續(xù)深化國企“產(chǎn)業(yè)投行”新思維，全面展現(xiàn)集團“致力于打造長三角新勢力產(chǎn)業(yè)生態(tài)組織者”的奮進之姿。三是要履職盡責顯擔當。要持續(xù)火熱投身“在湖州看見美麗中國”實干爭先主題實踐，全面開展“對標一流、揚長補短”大學習大討論大調(diào)研行動，不斷擦亮“紅色引領·紅動未來”系列特色黨建品牌，努力推出更多樣板經(jīng)驗、打造更多產(chǎn)投特色、取得更多標桿成果，扎實推進清廉國企建設，夯實集團高質(zhì)量發(fā)展的清廉底色。

      3月6日上午，市產(chǎn)業(yè)集團黨委理論學習中心組舉行2023年全國宣傳部長會議和省市宣傳思想工作會議精神專題學習會。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論學習中心組成員參加會議。會議強調(diào)：一是提高政治站位，準確把握宣傳思想工作新任務。要立足集團發(fā)展實際，奮力抓好宣傳思想工作的關鍵舉措和重點任務，牢固樹立“宣傳也是競爭力”的意識，把宣傳思想工作“軟實力”轉化為企業(yè)競爭力，促進企業(yè)價值、品牌價值的提升，推動集團高質(zhì)量發(fā)展展現(xiàn)新氣象、實現(xiàn)新作為。二要聚焦重點任務，奮力謀取宣傳思想工作新成效。要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，圍繞黨的二十大精神貫徹落實、“在湖州看見美麗中國”實干爭先主題實踐等，精心策劃主題宣傳、成效宣傳，講好產(chǎn)投發(fā)展精彩故事，全面提升“國企投行看湖州，產(chǎn)業(yè)賦能見產(chǎn)投”品牌影響力。三要壓緊壓實責任，奮力開創(chuàng)宣傳思想工作新局面。要進一步壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制，構建起黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、有關部門具體負責的大宣傳工作格局，聚焦意識形態(tài)，守牢守好陣地，扛緊扛牢“四種責任”，嚴密防范風險，深入推進黨委意識形態(tài)工作責任制落實落地，進一步匯聚磅礴精神力量。      會上，集團黨委委員、副總經(jīng)理吳媛華，黨委委員趙啟明分別圍繞主題作交流發(fā)言。會上還組織學習了《關于高水平推進新時代思想政治工作的實施方案》《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《黨委（黨組）網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制實施細則》等重要文件內(nèi)容。

       在第60個“學雷鋒紀念日”來臨之際，由市委宣傳部、市文明辦、市民政局、市總工會聯(lián)合主辦的湖州市“3·5學雷鋒紀念日”暨“迎亞運 講文明 樹新風”“家園志愿 就在身邊”主題活動在愛山廣場舉行，掀起了學雷鋒志愿活動的又一波熱潮。       市產(chǎn)業(yè)集團作為本次活動的協(xié)辦單位之一，組織“產(chǎn)業(yè)文明365”志愿服務隊的志愿者開展了“弘揚雷鋒精神 踐行國企擔當”志愿服務活動?；顒又?，志愿者們通過擺放展板、發(fā)放宣傳手冊、現(xiàn)場講解等方式，向前來參加活動的群眾們普及數(shù)字安全、金融防詐等相關知識，引導大家正確使用社交網(wǎng)絡工具、文明上網(wǎng)、預防個人信息泄露，提高網(wǎng)絡信息安全觀念和防范金融風險意識，受到了現(xiàn)場群眾的一致好評?！拔⒐饪沙删?，大愛映蒼穹”。下一步，產(chǎn)業(yè)集團將結合自身優(yōu)勢，精心打造優(yōu)質(zhì)志愿服務項目，不斷拓寬志愿服務的內(nèi)涵與外延，持續(xù)擦亮“產(chǎn)業(yè)文明365”志愿服務品牌，讓文明之花處處綻放，為高水平建設生態(tài)文明典范城市及打造“六個新湖州”貢獻新的更大產(chǎn)投力量。

      2月13日上午，集團黨委理論學習中心組舉行習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述、《習近平關于依規(guī)治黨論述摘編》專題學習會。集團黨委書記、董事長金寧主持會議并講話，集團黨委理論學習中心組成員參加會議。會上，集團黨委書記、董事長金寧，集團黨委副書記、總經(jīng)理陳百民和集團黨委委員、總工程師成興軍圍繞主題作交流發(fā)言。會議強調(diào)：一要堅定不移全面從嚴治黨，推動依規(guī)治黨落地生效。集團黨員領導干部要率先垂范，堅持把依規(guī)治黨與分管工作統(tǒng)籌起來，做到同謀劃、同部署、同推進。要引導干部職工切實把學習黨內(nèi)法規(guī)制度作為黨性錘煉的“必修課”，不斷強化法治意識、紀律意識、規(guī)矩意識，做到心中有法規(guī)，做人依法規(guī)，處事合法規(guī)，不斷提高依規(guī)依紀依法開展工作的能力和水平。要聚焦中心任務，強化黨規(guī)執(zhí)紀監(jiān)督，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，營造風清氣正的良好政治生態(tài)，不斷開創(chuàng)集團全面從嚴治黨新局面。二要堅定不移深化改革升級，推動國有資產(chǎn)做優(yōu)做強。要自覺重溫、學好用好習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，吃透精神實質(zhì)，把握核心要義，把學習成果轉化為干事創(chuàng)業(yè)的強大動力。要堅持改革創(chuàng)新，鞏固深化國企改革三年行動成果，在新的起點上把國企改革向縱深推進。要注重成果轉化，牢牢鎖定“致力于打造長三角新勢力產(chǎn)業(yè)生態(tài)組織者”的愿景目標，以實施打造“六個新企業(yè)”為總抓手，加快推進集團改革發(fā)展和轉型升級，承擔好助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重任。三要堅定不移強化使命擔當，推動各項工作爭先進位。要精準把握面臨的機遇挑戰(zhàn)，識變、應變、求變，因時、因勢、因事謀劃推動工作。要堅持創(chuàng)新驅動，在變中求新、變中求進、變中突破，走出一條質(zhì)量更高、效益更好、優(yōu)勢充分釋放的產(chǎn)投發(fā)展新路。要從嚴、從緊、從實抓好市委巡察整改落實，統(tǒng)籌推進集團黨的建設、招商引才、科技創(chuàng)新、生態(tài)運營等各項工作提質(zhì)增效，全面彰顯“國企投行看湖州、產(chǎn)業(yè)賦能見產(chǎn)投”的使命擔當。

近日，湖州市文明辦、市民政局、市志愿者聯(lián)合會開展湖州市志愿服務“六個最美、百名優(yōu)秀”典型選樹活動。經(jīng)過層層遴選，市產(chǎn)業(yè)集團榮獲2022年度湖州市“最美志愿服務愛心單位”榮譽稱號，集團下屬對外貿(mào)易公司張俊、文旅新媒體公司殷銘?zhàn)s獲2022年度湖州市優(yōu)秀志愿者。助力共同富裕展現(xiàn)國企擔當積極參與“三聚三保三落實”專項行動，整合資源推出產(chǎn)融助企“14條”政策，對“因疫所困”的企業(yè)量身定制服務方案，今年以來累計完成金融服務總額163億元，服務企業(yè)2700余家，減免各類服務費用1200萬元以上。率先完成國企房租減免政策，惠及小微企業(yè)和個體工商戶156家、減免租金約560萬元。投身慈善奉獻國企愛心2022年，集團在湖州市慈善總會設立“湖州市產(chǎn)業(yè)集團兩山有愛慈善公益基金”，基金額度為50萬元，主要面向救助災害、救孤濟困、扶老助殘或獎勵突發(fā)事件中表現(xiàn)突出等活動和教育、科學、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護等公益事業(yè)。弘揚志愿精神引領文明時尚充分發(fā)揮“產(chǎn)業(yè)文明365”志愿服務品牌影響力，組織志愿者參與助力文明典范城市、路長制交通文明勸導、社區(qū)服務等行動2000余人次，服務時長累計1萬多小時。今年以來，組織近百名黨員職工奔赴隔離點、高速路口等一線支援防疫工作，為抗擊疫情貢獻力量。下一步，市產(chǎn)業(yè)集團將持續(xù)深入踐行“在湖州看見美麗中國”實干爭先主題實踐，在發(fā)展過程中真正做到扎根社會、反哺社會，積極投身公益、勇?lián)鐣熑危瑸榻ㄔO“六個新湖州”作出新的更大貢獻。

湖州城鄉(xiāng)旅游公司積極響應市委、市政府號召，立足本職、凝聚力量、主動融入、積極作為，以高度的使命感和責任感為湖州創(chuàng)建全國文明典范城市貢獻力量。城鄉(xiāng)旅游公司組成志愿服務隊在景區(qū)、場館、集散中心開展環(huán)境清理志愿服務活動，志愿者認真清理路面、綠化帶及停車場附近的煙頭，塑料袋等垃圾雜物，開展文明行為宣傳倡議，對亂扔煙頭、紙屑、垃圾等不文明行為進行勸導。下一步，城鄉(xiāng)旅游公司將統(tǒng)一思想、凝聚合力、強化責任、主動擔當，以高度的責任感奉獻社會，做到創(chuàng)建工作與日常工作同部署、同檢查、同落實，時刻保持工作的責任感、緊迫感和危機感，將文明創(chuàng)建工作落實在具體行動中。

為推進我市慈善事業(yè)健康發(fā)展，倡導以人為本、樂于奉獻的互助精神，以“人人向上、人人向善”的濃厚氛圍迎接黨的二十大勝利召開。近期，市產(chǎn)業(yè)集團組織開展“慈善一日捐”活動，切實履行好國有企業(yè)社會責任。  通過“慈善一日捐”活動，全體產(chǎn)投員工進一步增強了奉獻意識和責任意識，用實際行動表達了對慈善事業(yè)的關心與支持。下一步，市產(chǎn)業(yè)集團將繼續(xù)積極踐行國企擔當，多行務實之事，多謀創(chuàng)新之舉，為推動我市慈善事業(yè)發(fā)展貢獻產(chǎn)投力量！

為弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和志愿服務精神，廣泛凝聚集團職工力量，關心關愛困難兒童，值此“六一”國際兒童節(jié)來臨之際，集團婦聯(lián)“愛心媽媽團”走進湖州慈愛康復中心看望了中心的特殊兒童，為他們送去了關心慰問。 “愛心媽媽團”仔細詢問了結對兒童的康復情況，贊賞媽媽和孩子積極樂觀的精神，鼓勵他們要樹立信心，積極康復治療，并對慈愛中心湯院長等一眾工作人員表現(xiàn)出的愛心、耐心和責任心表示敬佩。 活動中，“媽媽”們?yōu)楹⒆觽兯蜕狭思埬蜓?、肉松等慰問品?？粗⒆觽兗冋娴难凵?，“媽媽”們表示將繼續(xù)保持與湖州慈愛中心的聯(lián)系，積極幫助更多特殊兒童成長。 下一步，集團婦聯(lián)將繼續(xù)發(fā)揮職能，深入開展家庭教育、法治宣傳、慰問幫扶等活動，積極動員各方力量、努力豐富活動形式，增進家庭幸福、社會和諧，為奮力建設綠色低碳共富社會注意現(xiàn)代化新湖州夯實家庭基石。